「川越市立教育センター条例」

（設置）第一条　本市は、教育の充実及び振興を図るため、地方教育行政の組織及び運営に関する法律（昭和三十一年法律第百六十二号）第三十条の規定に基づき、川越市立教育センター（以下「センター」という。）を川越市大字古谷上六千八十三番地十に設置する。

２　センターに川越市立教育センター分室を川越市大字的場二千六百四十九番地一に設置する。

（業務）第二条　センターは、次に掲げる業務を行う。

一　教育に関する専門的事項及び技術的事項の調査研究に関すること。

二　教育関係職員の研修に関すること。

三　教育に関する資料の収集及び提供に関すること。

四　教育相談に関すること。

五　特別支援教育の推進並びに障害のある児童及び生徒の就学支援に関すること。

六　その他教育の充実及び振興を図るための必要な業務に関すること。

（職員）第三条　センターに所長その他必要な職員を置く。

（委任）第四条　この条例の施行に関し必要な事項は、教育委員会規則で定める。

「川越市立教育センター処務規程」

（趣旨）第一条　この規程は、川越市立教育センター（以下「センター」という。）の処務に関し、必要な事項を定めるものとする。

（専決事項）第二条　所長は、川越市教育委員会事務局処務規程（平成元年教育委員会規程第二号）第三条に規定する課長共通専決事項及び次に掲げる事項を専決することができる。

一　教育関係職員の研修計画の運営に関すること。

二　教育に関する調査研究の実施に関すること。

三　センターの維持管理に関すること。

  「川越市立小・中学校　職員教育課程」

川越市立小・中学校　初任者研修

　初任者研修は、教育公務員特例法第２３条の規定により、現職研修の一環として、一年間の研修を実施し、教員としての実践的指導力と使命感を養うとともに、幅広い知見を得させることを目的として実施されるものです。

　平成２３年度は、教育センターで行う２５日間の機関研修と所属校で行う学校研修があります。

川越市立小・中学校　５年経験者研修

　５年経験者研修は、教職経験５年目の教員がこれまでの教育実践を基礎に、教育の基本的事項について研修し、専門的な知識・技能の充実を図ることを目的としています。平成２３年度の主な内容は、共通研修・社会貢献活動体験研修・選択研修による教育センター研修と授業研究による学校研修です。高い専門性を身に付けるとともに、より実践的な指導力の向上を目指しています。

川越市立小・中学校　１０年経験者研修

　１０年経験者研修は、教育公務員特例法第２４条に基づき、中堅教員としての指導力の向上を図ることを目的として、実施しております。

　平成２３年度の本研修は、教育センター研修と学校研修があります。教育センター研修では、様々な課題に対応できるように講義をはじめ、演習や社会体験、異校種体験研修など、受講者の専門性を一層高めるとともに、幅広い視野をもてるように計画しております。

川越市立学校　２０年経験者研修

　２０年経験者研修は、教職経験２０年目の教員として、より一層専門的な知識や技能の充実を図り、学校運営に積極的に参加し、中核的リーダーとして活躍できる資質の向上を図ることを目的として実施しております。平成２３年度の主な内容は、教育センター研修（共通研修と異校種体験研修）と学校研修です。

 「川越市立教育センターの研究のあゆみ」

昭和５７年度　川越市における学校教育目標の実態調査他

昭和５８〜６２年度　学業不振の診断と指導

昭和６２〜６３年度　児童生徒の意識調査に関する調査・研究

昭和６３〜平成６年度　学習指導におけるコンピュータ利用の研究（第１〜第７次）

平成７〜８年度　教育ソフトの研究と学習指導の実際

平成９〜１５年度　インターネットを活用した学習指導の研究

平成１１〜１７年度 「総合的な学習の時間」の指導計画及び実践の在り方

平成１４〜１８年度　環境教育の推進に関する調査・研究

平成１５〜

教職員研修、初任者・教職経験者研修実施に係る研究

児童生徒の学力に関する調査・研究

小学校における英語活動の在り方に関する調査・研究

不登校対策に向けた効果的支援に関する研究

平成１６〜１７年度　通知表等における評価に関する研究

平成１６〜１８年度　効果的なネットワーク環境に関する研究

平成１７〜　教育に関する３つの達成目標推進に関する調査・研究

平成２０〜　教育の情報化及び情報モラル教育に関する調査・研究